當一個人介意起自己在一間辦公室裡的處境、得失時，她會變得越來越不服氣，她就有可能從「旁逸梅枝」變成職場先鋒「杜拉拉」。
有一天早晨，我奔進辦公室的時候，看見副主任湯麗娟拿著一把剪子和一把花，正站在辦公桌前插花。
已經有好些時日了，這個女人似乎迷戀上了帶著一把鮮花來上班。
她手拿剪刀，「撲簌簌」，剪下的枝葉落在桌面上。她說：我騎車過來，在大橋下看見有人在賣花，忍不住，就買了一把，裝飾辦公室啊。
她發現我在看她，就咯咯笑起來。她告訴我，按一天算下來，我們在辦公室裡待的時間比家裡還長，所以，把辦公室弄得漂亮點，要坐一天呢。
接著，我好像聽到她心裡正在說：人這一輩子在單位待的時間真是太長了，所以，我們一定要搞好關係，因為它決定我們的心情。
丁寧在那一頭好像聽見了湯麗娟心裡的聲音，他說：湯姐，這麼講來，我每天和你待在一起的時間，比你和老公還長哪……
如果是八年前，我會對她的話不屑一顧，而在今天，我只有感慨。
八年的時間快得彷彿一眨眼，我都已和他們廝守了八年！對此，我或許不該有太多抱怨。因為當你厭倦了別人的時候，沒準別人也看煩了你的老臉。
所以，如果你沒有離開的能力，就閉嘴提升你的耐力吧。當然，即使你有離開的能力，即使你如今在外面漂，也未必就活得比我們自在。
湯麗娟就評論過那些離開這幢樓的人，她說：別總覺得大世界小世界有多大區別。一個人一輩子混得好不好，不在於他在哪裡，而在於他處理同周圍幾個人的關係的能力。處理好了，就全解決了。
就像不是所有的人都天生擅長打牌，我承認，對於辦公室政治，我不是一個有悟性的人。在這幢樓裡，我與他們廝守了八年才開始懂得了一些事理。而當一個人懂得事理的時候，他就開始了不爽，一點一滴，像液體一樣悄然滲透，直至厭倦填滿了心裡。
而別人是怎麼懂得事理的呢？
現在，我瞥見林娜坐在角落裡撕碎了自己的工資單。
她的臉色帶著怨氣，似乎在對那些散在桌上的碎紙片說：去去去，就這幾個錢。
她發現我在看她，就不好意思地衝我笑了一下。她好像在說：這個月獎金我又墊底了，我是做得少了，但問題是也沒人佈置給我做什麼啊。
我對她笑笑。在虛空中，我似乎聽到隔壁鐘雷主任的聲音在嗡嗡地響：你自己不是那麼忙嗎，我們怎麼好意思來麻煩你啊？你不做沒關係的，有的是人搶著做呢，門外想進這幢大樓的大學生都快擠破頭了。你對這個部門心不在焉，那麼我讓你去游離好了！你游離啊。
美女林娜在整理自己的抽屜，我好像聽見她對著抽屜在說話：我又入不了你們的眼，那麼我只有移情外面了，要不我又能怎麼樣？我在這裡轉來轉去，從來都不知道自己要做什麼，就只知道自己不順你的眼……
這些聲音在我耳邊嗡嗡響，其中前因後果的難纏指數，估計與「先有雞還是先有蛋」有得一拼，於是我對他們都深表理解。
林娜少下去的那些錢，都到了我的工資單上。
這個月我做得多了點，獎金就高上去了。錢多自然讓我高興，而她的不爽眼神則讓我有些惶恐。
我被鍾主任叫進了他的辦公室，他對我說：這個月，你的獎金是最高的，這說明你最近做得不錯。
他含笑的眼睛好像看到了我的心窩，我就知道他喊我過來不只是為了表揚。
果然，他告訴我雖然這個月我文案寫得多，但只是量多，真正有創意、有分量的不多，對於我這個年紀，這不夠。
他說得沒錯，我不住地點頭。我很想像丁寧那樣，坐下來和他好好嘮嘮嗑，但這不是我的強項。在他面前，我總是放鬆不下來，不知怎麼回事。他這番敲邊鼓，是為我好，我知道；他像辦公室裡的家長一樣對我的動態瞭如指掌，是為了我好，我知道；他臉上總是習慣帶著一絲不耐煩指正我，也是為了我好，這我也知道。我是想和他套點近乎，但看他犀利的眼神和勞碌的樣子，我就有敬而遠之的衝動，因為我不想讓他煩心——這年頭你讓別人煩心，會覺得欠了他很多。
我從辦公室出來，就趴在桌上開始寫一篇有分量的稿子，寫著寫著，窗外的天都黑了，別人都回家去了。
丁寧茫然地從鍾主任的辦公室出來，他一屁股坐到電腦前，開始敲打起鍵盤來。我注意到，從今天下午起，他進出老大辦公室已有數十個來回了。他的文章一定沒有過關。
到晚上九點，我收拾好東西準備回家，我走過丁寧的桌邊，他抬頭瞥了我一眼，一臉的焦灼。我問了一聲，你快了吧？沒想到他的眼淚突然就爆發了，他喃喃自語：我改不好了，改不好了……
我嚇了一大跳。在慘白的日光燈下，他像個小孩一樣對著我哭泣的模樣，讓我手足無措。他用一雙大手擦著眼睛，讓我想起我小時候背不出課文放學後被留校的情景。我連忙勸他：別急，別急。
我知道他是被急的，鍾主任一遍遍地推翻他的文稿，讓他改，鍾主任今天耐心得很，在隔壁等著他過關，才會下班走人。
在空曠的辦公室裡，我不知如何安慰他。我心裡對他說：今天會過的，只是在過關之前，得讓你改得趴下。
我騎著腳踏車回家，我像所有的俗人在晚風中想這個問題：是不是丁寧這兩天哪裡惹老大不快了？
週五部門開例會，鍾雷主任對分工進行了一些調整。
鍾主任說：從現在開始，我們部門將進入一個市場調研的攻關階段。考慮到對各市場區塊應該有一個日常的熱線電話反饋網，我們決定專門佈置一個同志做這項工作。
鍾主任當場把這活派給了林娜，他說：這個工作很細碎，需要一心一意地接聽各種市場意見。
我注意到林娜的臉色一瞬間變了。她坐在我們中間，咬著嘴唇一聲不吭。我好像聽到她心裡在抱怨：我從一個復旦畢業生變成了一個接熱線的臨時工。
我對美女林娜沒有太多同情，因為她平時對工作確實不太經心。
我猜測她可能要辭職了，因為她在外面搞得挺活，好像很有路子的樣子。
但林娜沒有走。
現在她每天鬱悶地守著熱線電話和電腦，接聽五花八門的意見，不能跑開，鬱悶地非得熬到下班時間才能回家。
副主任湯麗娟在私下裡議論林娜是不會走的，她說：她哪捨得放下這裡的安穩、這裡的便宜？她利用單位資源業餘和人家七搭八搭搞搞可以，但如果真去外面折騰，她哪有這樣的本事？她能幹什麼，搭搭那些花花男人可能還行……
湯麗娟的話往我耳朵裡灌。我聽見她又在唸叨：人在一起幹活是緣分，只有把辦公室搞得像一個大家庭，氛圍才會好，氛圍好太重要了。
我想，奶奶個熊，不知道她有沒有真在大家庭裡待過，如果沒有，那她有沒有讀過巴金的小說，她知不知道大家庭裡的小輩可能是最鬱悶的人？
大家庭裡的小輩可能是最鬱悶的，而大家庭的長輩肯定是勞心的。因為我常常聽見鍾主任在隔壁罵人。