范仲淹一如範純粹所說，看著比從前還要精神。見王雱來了，他便讓王雱坐下彈首曲子給他聽聽。
王雱自然不會拒絕，師徒倆和往常一樣以琴音交流了一遭，才聊起近來發生的事。
聽王雱說把「選崗考試」的事交託給唐介了，范仲淹覺得有些稀奇：「你怎麼和唐子方搭上線了？」
王雱感慨道：「唐御史，好人吶，我只是與他敞開心扉談了一遭，他便說此事由他去辦。於是我給他畫了個朝堂架構，草擬出每個職位相應的要求，他聽得直點頭，表示我的想法很不錯，他會說服太子殿下貫徹下去！」
這法子說著新鮮，其實就是類似於後世的公務員考試。
目前來說你科舉考中了，改官時一般很難自己選擇方向，但如果改成每年列出崗位空缺，讓符合條件的人自己選報，那效率就高多了，專業也比較對口，可以減少身在三司而不通算學的情況——那相當於讓沒有學過半點會計和金融知識的人去管理一國財政！
大宋職責範圍模糊是從上到下都有的問題，比如宰相和參知政事也沒有特別的分管內容。要是換個強橫點的宰相，所有事情都會被他攬到身上！
目前唐介準備去做的就是這麼一件事：明確各單位分工，逐步提高國家機器的運轉效率。
像後世記錄的王安石變法就覺得財政又是三司又是戶部，職責範圍不清不楚，索性快刀斬亂麻，直接搞了個「制置三司條例司」，把三司和戶部全架空！
范仲淹一聽王雱誇唐介是好人，就感覺唐介怕是又著了他的道。不過這事能做成總歸是好事，若非朝廷當真到了需要改變的時刻，官家也不會支援他們施行慶曆新政。
王雱提出的這種方法倒是比他們當初的做法要溫和一些。畢竟你要是不願意考，也沒人逼你去考，你只管在原來的職位上打轉就好；要是家中背景雄厚，自然有辦法為你謀來你想要的官職。
范仲淹說：「你有分寸便好。」他現在已不想那麼多，連遷都這種事王雱都想得出來，還真快給他做成了，范仲淹覺得自己已經沒什麼可煩惱的！
王雱接過一看，都是些老一套，無非是諸官獻禮獻詩，官家與民同樂之類的。他搖搖頭說：「沒什麼意思，還不如不搞，官家的身體走不了這麼多繁文縟節。」
文彥博橫他一眼，說道：「那你說該怎麼搞？」
王雱略一思索，還真拿出了新主意來，湊到文彥博旁邊如此這般如此這般地說了一通。
文彥博點頭說：「這倒是可行，還不費事，就按你說的做。」
兩人商議完後，各自去做準備。