「我這可不是裝，你想想，這些錢不花掉，兄弟單位會不打秋風？別的不說，如果一機部跟五機部要問咱們借點經費貼補某些專案，你說咱們借還是不借？」鄭宇成很認真地問著鄭宇成，「如果沒有他們各自給的1700萬經費，咱們即使有這些專案，都搞不出來。」
「咱們那可是給了技術的。」謝凱眼睛瞪圓了。
一機部跟五機部的錢，又不是白給的。
從紅旗機械廠拿走了技術，給錢買的。
「小謝啊，雖然這樣說是沒有問題，但是咱們不能用交易去衡量這些事情。如果上級強行要求咱們給技術呢？不給？咱們都是國家的單位！」鄭宇成提醒著謝凱。
謝凱太年輕，摸不著這些門道。
「雖說他們從國外引進技術準備的資金不少，咱們沒有怎麼投入就要3400萬，也算是獅子大開口了……」鄭宇成繼續分析著情況。
謝凱有些迷茫。
重生前，他只是一個底層的技術人員，哪裡知道高層這些狗皮倒灶的事情？
不過想想也是，國內就是人情社會。
有些時候，不是技術好就能解決問題的。
他們數控系統也好，軍用挖掘機專案也罷，一方面是因為上級希望保護國內的技術發展，另外一方面就有著人情因素。
田峰一開始表現的態度不好，在看到他們的成品後，態度截然相反。
就連李明山跟龍耀華等人，跟鄭宇成等人關係很鐵，不然他們這樣的基地，想要跟國外合作搞高階武器專案，即使有著可能，需要費的力氣不會小，時間更不會短。
懂得為人處世很重要。
「老鄭，你可不能教壞了我。」謝凱知道鄭宇成是什麼意思。「我還得上學呢。」
完全就是把他給當成接班人在培養。
雖然他原來特希望自己能成為一個大人物，跺跺腳，某個領域就抖三抖。
可現在鄭宇成把基地未來壓在他身上，開始培養他，他有些恐懼。
高處不勝寒。
「我又沒有讓你不上學，回去就給你辦個工作關係，每月領工資獎金，不用上班，沒事兒提提意見，想要搞啥玩具就搞啥玩具，該上學就上學，也不影響。等到你大學畢業，就有五六年的工作經驗了，資歷也不算太差，再幹幾年就可以勝任了……」鄭宇成不容拒絕地說道。
完全是在給謝凱未來鋪路。
16歲參加工作，到30歲，就有了足夠的工作經驗，資歷，成為基地的接班人雖然年輕，資歷有點淺，遠比他大學畢業後參加工作的資歷深很多。
「這事情還是算了吧。」謝凱並不想這樣幹。
基地發的那點工資獎金，他根本不在乎，一臺遊戲機就能給他掙一兩千美元。
現在這樣挺不錯的。
沒事幫基地搞點專案，自己又不用受約束。
「還是說說怎麼花這筆錢的問題。巴基斯坦人的經費投入坦克研發，綽綽有餘，所以坦克相關專案完全不需要別的資金來源，我們前期的投入，怎麼也得算上兩三千萬美元吧。目前挖掘機成本，一臺也不到三十萬，五十萬的利潤呢。三百臺，就是一億五千萬，這筆錢不花出去，我心中不安啊！」鄭宇成轉移了話題。
如何花錢，成了大問題。
謝凱也不知道如何花這筆錢。
作為重生的人，他清楚，資金只有迴圈投資，才會如同滾雪球一樣，越滾越大，他們手中的錢越來越多。
錢越多，可以搞的專案越多。
技術基礎不行？有錢，直接用錢砸。
看看進入二十一世紀之後，國內經濟搞起來了，大量經費砸入科研領域，使得先進技術井噴發展。
要是在重生前告訴謝凱會重生，他一定做好準備。
關鍵是沒誰告訴他。
花幾萬塊，幾十萬對於普通人來說不是啥難事。
一次花個幾百萬，就困難了。有人說幾百萬還不夠買套別墅啥的，謝凱會告訴說這話的人，幾百萬賣了別墅，那物管費交得起麼？
賺錢的專案很多，現在需要的是能產生巨大效益的專案。
「趕緊想想啊，即使給基地每個人建一套房子，也花不了多少。不能每個人都建，這樣會讓大家失去奮鬥的積極性……」鄭宇成頭痛地說道。「再說了，生產型的人員不是準備撤出來麼。」
「錢太多，真愁人！」鄭宇成嘆了一口氣。