禮晉見，那也是沒有辦法的事情。
想想這幾天他們對楊依依等人做的事情，這幾個人都是臉色入土，心裡惴惴不安。女人的心思，都是很小的，要是報復捉弄，他們只能自認倒霉。
「上官文，喬宏大哥，楊依依小妹，冷如冰姐姐他們，中了化功散，你們有什麼辦法讓他們恢復身體功力？」孫華冷冷說道。
中了化功散，除了用功力輸送外，沒有藥物能夠驅除體內的化功散藥性。即使有，也只有島國的屍殺一族有。
孫華是相信屍殺一族必然有秘法的。
「太上長老，請允許我為喬宏前輩輸送功力！」上官文恭敬說道。喬宏是孫華的大哥，而孫華又是上官家族的太上長老，這種關係，令上官問女不得不稱呼喬宏為前輩。喬宏的輩分，其實跟上官文同輩。
「這裡都是一家人，不用太客氣！」孫華淡淡說道。
「是，太上長老！」上官文依舊不敢放肆！
「太上長老，請允許我安排上官的女子弟們為吳瑤瑤等人療傷。」上官德說道。
「好！」孫華說道，「你安排一下，然後來密室見我！」
「是，太上長老！」
半個小時後密室裡。
孫華，上官雲珠和上官德上官風雲四個人。
孫華坐著，上官雲珠坐著，上官德和上官風雲卻不敢坐。在太上長老面前，上官德從來不敢坐。上官風雲就更是不敢坐了，以前見一見太上長老，都是上官德的福氣。孫華突然成了家族的太上長老，長期的太上長老的威嚴，同樣令上官風雲喘不過氣來。
「請坐，風雲外公，二祖公！」孫華以家族血緣之禮站起來拜見一下兩個戰戰兢兢的老人。
兩個老人第一次在太上長老面前坐下，只敢坐了半邊屁股。上官家族的上下尊卑，族規嚴厲，人人從小就學會了這些禮節。規矩，也深深的如烙印在他們的心上。
「今後，二外公一脈，就跟大外公一脈一樣，不要再內鬥，內鬥的競爭機制，從今天開始，取消！」孫華說道。
「是！」
上官雲珠和上官風雲上官德恭聲答應。
「競爭的機制，不對內，對外。建立一個詳細的考核制度，凡是打垮競爭對手的，以分數來考核。競爭對手，可是是家族指定，可是是家族子弟自己提出的挑戰物件。而內部，家族子弟今後的任職，一律以分數的高低來排位。」
「是！」
三個人再次恭敬地回答。
孫華的這套東西，是超級手機韋小寶經過資料計算分分析出來的。家族的內部競爭機制，弊大於利！要解決這個問題，就是把家族內部的犀利，轉移一個方向，對外就行了。
內部，一定要團結！
超級手機韋小寶的資料分析，囊括了世界上所有最成功企業的管理規則經驗和實戰案例。資料一出來，孫華就得到了一套完整的管理計劃：一套絕對完美的管理計劃。最少在資料上，是絕對完美的。至於實踐中，會不會出問題，需要後續觀察！
「家族子弟，凡是經理級別的人，必須通過武功考核，目前我定了一個詳細的標準，各級經理的高低位置不同，對他們武功上的考核也不一樣。我們家族內部，需要一支文武雙全的管理團隊，畢竟，我們是修煉者。這一點，任何人都要切記！」
「是！」
上官雲珠和上官德上官風雲再也不敢小覷孫華的能力。這些東西，不是天才，絕對做不出來。
「還有」孫華侃侃而談。
上官家族中最能幹的管理天才上官雲珠看著孫華的嘴唇，有了夢囈的幸福感覺。一個想法，在她的心中清晰的顯露出來。
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