蘇淺唱搖搖頭。拉拉心說，你找張凱倒動作挺快，至於說要給李坤道歉，恐怕只是順口糊弄糊弄我。蘇淺唱還在使勁央求："杜經理，麻煩您指點一下，現在誰有可能幫助我？這不算hr的意見，算您個人幫我一把。」
拉拉說："張凱已經說了有人選了，我覺得你再去勉強他是沒有用處的。孫經理在出差中，你不妨等他回來，就儘快找他溝通一下，看看他是否能幫助你，比如安置到大客戶部別的組--不過，這都是我的個人建議，不是hr的意見，答應不答應，完全看銷售部了。"拉拉特別強調了最後一句，她也生怕蘇淺唱去求孫建冬的時候瞎說是hr讓她去的。
李坤聽說蘇淺唱調大客戶部受挫的訊息，覺得很解氣。他堅定地和陳豐說："打死我也不要她回來了。我傻了一次就夠了，不想再傻第二次！不可能她要走我就得馬上放她走，現在人家不要她，她想回頭我又得收留她，我這裡又不是酒店！」
元旦剛過，一切就令人絕望地又回到原點。欠下的賬單得繳費，落下的工作得補上。只有熬夜者們沒來得及消去的黑眼圈，算是節日來過人間的證明。
蘇淺唱完全沒有尋歡作樂，但黑眼圈比尋歡作樂得最兇的人還嚴重。人家是relax了三天，她倒好，完全是煎熬了三天帶三夜。
一上班，蘇淺唱徑直去找孫建冬。
孫建冬公事公辦地說："小蘇啊，我會問問下面這些小區經理，看看誰手上的空缺適合你。不過呢，我的風格向來是尊重用人經理的立場，小區經理的意見是很重要的，你如果和我這邊的哪位小區經理比較熟，自己也不妨積極地打聽打聽。你可能得做好兩手準備，也許需要繼續留在李坤組裡。當然，以後如果有合適的機會，我們不是不可以再談。"蘇淺唱聽了他這個調子，心裡頓時涼了半截，只得怏怏地告退出去。
孫建冬打發走蘇淺唱，馬上讓助理找下面的小區經理問了一圈，看看有誰願意考慮用蘇淺唱的。然而，蘇淺唱元旦前和李坤在走道上吵鬧的事情，早已經不脛而走，孫建冬下面的小區經理們一個個聰明得賽過一車猴，沒有人肯碰蘇淺唱這個頗有爭議的人物。
孫建冬問明白大家的意思，他並不想勉強誰，就決定自己去找陳豐賠禮道歉。這種事情雖然為難，反正躲是躲不過去的，不如臉皮一厚，也就撐過去了。
拉拉也正在陳豐辦公室。孫建冬一進門就對陳豐連連抱拳作揖，嘴裡說："啊呀，陳豐！不好意思！不好意思！梁詩洛這個事情做得魯莽，我已經狠狠地教訓了她一頓。我給你和李坤賠禮道歉來了！」
陳豐一面讓座，一面笑道："小蘇很著急，說梁詩洛那邊急等用人，所以小蘇元旦前一直跟在我屁股後面，盯著我給她的調動報告簽了字。」
孫建冬暗暗叫苦，他自知理虧，但又不得不硬著頭皮把球踢回去，他說："陳豐，是這樣的，這次我去上海開會，我老闆指示，讓把梁詩洛的這個人頭轉給張凱了。張凱呢，心中又另有他滿意的其他人選了。我又馬上問了我手下的其他經理，但都沒有適合小蘇的位置。所以，小蘇，我們還是不橫刀奪愛了，就留在李坤組裡吧。小蘇一早來找我，我已經和她說明白我這邊的情況，請她一顆紅心兩種準備。」
陳豐心裡很生氣，他想，你推得倒乾淨，什麼叫一顆紅心兩種準備，明明是開弓沒有回頭箭！陳豐就一口咬死說："啊呀，老孫！小蘇這次逼李坤是逼得太急了！那天小蘇在走道上就當眾和李坤爭吵起來，你那邊應該也有人看到的。現在這兩人已經鬧的非常僵，不可能再在一起工作了。我這邊其他組呢，也沒有合適小蘇的空缺。」
孫建冬賴皮說："這樣呀！那可能只好讓小蘇出去到別的公司找找機會了。實在不行的話，請拉拉幫忙和曲絡繹說說，公司出錢賠償小蘇n+1，把問題解決掉。」
陳豐不說話。拉拉忍不住責備孫建冬說："孫建冬你這出的什麼餿主意！別以為公司有幾個臭錢就能隨便炒人。你得拿得出符合法律規定的理由才能炒人，然後才談得上賠償。如果你的理由根本不成立，出多少錢也別想隨便打發人家走！」
孫建冬答不上來，只得又再三地對陳豐說："唉，這次都是我的錯！我今後一定找機會補過。請老兄多多包涵多多原諒！」
說罷，孫建冬就溜了。陳豐生氣地對拉拉說："兩片嘴皮子一碰--都是我的錯，請原諒--多輕鬆呀！那句話是怎麼說的？"要想輕鬆就認錯！"一句認錯抱歉，他就無債一身輕了，剩下的全讓我來收拾。」
孫建冬的幾個小區經理中，但凡還能說得上的話的，蘇淺唱都一一給人家打了電話，結果令她非常失望。蘇淺唱這回算是徹底看明白了局勢，她牙一咬心一橫，誰也不求了。
蘇淺唱轉身來找拉拉，一落座就問拉拉："杜經理，現在大客戶部沒有職位安排給我，李坤又根本不給我安排工作，我該怎麼辦？」
拉拉和稀泥道："要不你和李坤再溝通溝通？人不是機器，是有情緒的嘛，不可能一肚子氣說散就散，你耐心等兩天。」
蘇淺唱搖搖頭說："我哪裡能和他溝通，他看到我就把眼睛轉開，當我不存在。而且，大區經理陳豐現在也藉口簽過我的調動報告了，根本不理睬我的處境。」
拉拉沉默了一下說："那你希望我怎麼幫助你呢？」
蘇淺唱擺出一副決一死戰的架勢說："勞動者有勞動的權力！如果公司繼續不安排我的工作，我就只好請律師了，該打官司就打官司。」
拉拉勸說道："小蘇，你銷售做得挺好，何必一棵樹上吊死！