，注男人的遲疑它刻引起了身後幾人的注意。他們也連陛竹腳步，其中縣組織部幹部科長王偉小心翼翼地問了句：「梁書記，您」，！」
方變變的眼神在接觸到年輕男人的視線之後立即躲了開，俏臉微微側過。裝作完全不認識對方的樣子。
粱晨擺了擺手，目光從女孩的俏臉上掃過，然後繼續邁步向前走去。方實變竟然也參加了這次公務員招考。而且報考的單位竟然是縣公安局競爭最激烈的兩叮，文職崗個。他知道方變變，江瑤，陸文竹都是在今年七月份畢業，現大考慮就業問題也很正常，只是遼陽藝術學院的牌子很亮，方變變又是表演系的，人又長的極為漂亮，如果再深造一下，進影視圈發展也未必就沒希望！女孩子。尤其像方變變既漂亮又有氣質的女孩，應該都是有著明星夢的。所以粱晨對於方變變的就業選擇，頗有些不太理解！
「那個最前邊的男人是誰啊？好像是個挺大的領導？」等這些人從身邊經過，走上三樓樓梯的時候，臉上有點小雀般的女孩好奇地問了句。
楊睿嘴唇蠕動了兩下，卻是強忍著沒有張口。他知道那個年輕男人是誰。但他就是不想說。他只比那個男人小了一歲，然而人家已經是副縣級的領導，而他卻只是一個無名小卒！
「那是咱們的主考官，政法委的梁書記！」楊睿不想說，不代表別人能忍得住。又有幾咋，男考生走了過來，借這個話題與兩個女孩搭訕著。當然。他們也是醉翁之意不在酒，都是衝著方變變來的。
「原來是梁書記！」另一個薄唇女孩恍然說道：「我怎麼就沒想到呢，咱們縣裡最年輕的領導，又是管政法口的，除了梁書記也不會再有別人了！」
「咱們縣裡有幾位領導，年紀都很輕的。像李縣長，還有組織部的凌部長，也不到三十歲！」一男考生接著說道。他抽到的面試號是十七號，如果不出意外的話，他應該是需要掏五塊錢在賓館裡吃中飯。然後等到下午面試結束後才能出去。
與他一起的幾叮，考生都是差不多排在後邊的，無聊的他們一致認為，與女孩搭訕是打發時間最好的方法，而且還伴隨一定機率觸發豔遇效果，，！
方實變轉過身向房間裡走去，原本是想到走廊透透氣，卻又碰到一群想要搭訕她的男人，根本沒法得到清靜。與其這樣，到不如回房間休息。她抽的面試號是零五。也就是說，她將是今天上午第五位應試者。
看到自己。那咋，男人一定很驚訝吧？回想起剛才男人臉上的吃驚神情，她的心裡就不禁有些小得意。粱晨走進面試考場，坐在了最中間的考官席上。此次考官共有九人，除了他，與組織部一名副部長，紀委的一名副書記外，其餘六人都來自於異地各縣。就在昨天下午。他招待這些鄰縣兄弟單個的領導們在江雲賓館吃了晚飯，並安排這些人在賓館下榻。
按照慣例，考官人選一般是用人單位，人事部門，和紀律檢查部門各出佔一定例。除了九名考官之外，還有一些人事局，紀委的工作人員。如果有需要，還可能出現縣電視臺的攝像人員。
八點三十分，面試準時開始。在工作人員的引領下，第一號考生被帶到考場門外。輕輕敲了門，聽到請進之後推門走進了考場個戴著一副眼鏡，文質彬彬的男考生向各個考官行了禮，自報了順序號。然後坐在了椅子上。
在考生面前有一張小桌，上面擺有紙和筆，在主考官提問之後，考生可以用筆在紙上簡例要點，以便於更有條理地闡述問題。
目光掃向這名考生。粱晨能感覺得到。在對方故作鎮靜的表相下，藏著幾分緊張。一般來說，抽籤抽到前幾號的考生，心理所承受的壓力會比較大一些。
梁晨不禁想起，在三年前自己參加面試的一幕。同樣是第一號同樣是故作平靜心裡緊張，可能也同樣在祈禱著自己能夠應試成功！
「梁書記！」覺察到這位年輕的政法委書記似乎有些走神，一旁的組織部副部長廖興華低聲提醒了一句。示意該提問了。
梁晨回過神來，歉意地笑了笑，然後以平和地聲音向一號考生道：「首先恭喜你，在筆試階段取得了優秀的成績。在即將開始的面試中，你一共有二十分鐘的時間回答問題，放鬆心情，不要緊張，我們希望你能發揮出自己的真實能力。取得更好的成績，那麼，一號考生。你準備好了嗎？」
「準備好了！」一號考生望著眼前似乎比他還要小上兩歲的主考官，神情複雜地點了點頭。
「第一題，「人性化執法。作為一種新的執法理念，已經成為行政執法工作最熱門的話題，也是公安部門如今大力倡導的執法方式。但也有人提出置疑，認為「人性化執法與執法必嚴是相矛盾的」對此，你是怎麼理解的？」梁晨提出出今日面試考題的第一問。這是從比三套面試題中抽出的套。
一號考生低頭思索了片負。然後抬頭答道：「我認為，人性化執法與執法必嚴之間不存在著任何矛盾。所謂「人性化執法，是指執法者按照法律法規規定，堅持「以人為本，的原則！」
一號考生初時還稍顯緊張。但答了一題之後，臉上的神情漸漸變得自信起來。實際上。有很多考生都是這樣，第一題回答的好壞，往往接影響著他們對接下來題目的應答。所以一般來說，面試中的第一題通常難度不大。為的就是讓考生豎立信心。
面試題目共有五介」主考官可以從中挑出三個到四個提問，當然，也不排除主考官心血**，隨機發問以考驗考生的臨場應變能力。每個考生的面試時間規定為二十分鐘，但實際上，提前出場的佔絕大多數，按時或是延時的現像很少很少。
一號考生順利回答完主考官的四個提問。然後惴惴地站起來等候關於他的最終面試得分。九名考官。去掉最高最低分各一個。取剩餘七個分數的平均值。當聽到年輕的主考官宣佈「七十八點六三。的分數時，一號考生心裡充滿著難以言喻的欣喜。這個面試分數應該不算低了，再加上他的筆試成績也在前列，成為五十多名公務員的一名。應該沒有問題。
又向考官們鞠了一躬，一號考生帶著雀躍地歡喜退場了。他被工作人員直接帶到了賓館一樓。一齣大門，就有不少人圍了過來，七嘴八舌地問道：「面試題目難不難。你考了多少分？」
這些八訃二考生的家長或親屬，打聽分數也是為了等自家孩子出農橫川數對比一下。也好做到提前心裡有數。
面試繼續進行著，二號和三號考生的表現都很不佳，尤其三號考生更是顯得特別的緊張，在主考官提出問題之後，久久沒有開口作答，額頭上的汗都出來了。一直拖到規定的二十分鐘結束之後，才黯然離開。
在面試時間上通常有一個不算規律的規律，若是某個考生用時過久，那麼不是回答的特別好，就是回答的特別糟。前者有可能是因為回答問題新穎得體而引起了考官的興趣，從而隨機追加了問題，後者嗎，就比如三號考生的情況，因為情緒過於緊張發揮失常，從而失去了被錄取的機會。
四號考生，是一介，個子高大小長相帥氣的男人，一進來就鞠躬自報家門：「各個考官好，我是四號考生楊！」似乎發現了自己的口誤，連忙住了口，但那介，「楊，字的餘音卻是已經傳到考官的耳中。
根據面度規定，是禁止考生自報考號與姓名的，而對於四號考生的「口誤」包括梁晨在內的幾位考官都表現出一種原諒的態度。在過千人中脫穎而出本就不是一件容易的事情，在規則允許的情況下，沒有哪個考官會狠心因為這一點點小錯而取消對方的面試資格。當然，這其中也可能有四號考生形像不錯的因素在內。
依舊是梁晨主考，而對於他的發問，四號考生言語流利，表達準確，幾乎是不假思索地張口就答。其表現讓幾個考官大為驚訝。面試的第四題，是一介，典型的聯詞造句題目，要求以「青年。犯罪，汽車，情況，公路，幾個詞語組成具有情節的小故事。詞語可以顛倒！
實事求是的說，這一題所給出的冉語難度不大，兩分鐘的考慮時間，足可以將其組織成一介小故事闡述出來。而所比較的，就是故事的精彩與合理程度。
四號考生的表現仍然十分出色，在拿到寫有五個詞語的字條之後，只是掃了一眼，他就以清朗的聲音讀出了自己組織地卜故事。「一名犯罪分子打傷並劫持了一名青年。搶走了一輛汽車，順著公路逃竄。情況十分緊急，公安幹警迅速出擊小几經波折。終於將犯罪分子輯拿歸案」。
幾名考官連連點頭，雖然前邊只有三名考生經過面試程式，但這不妨礙這些考官認為。這咋，四號考生的表現，應該是今天最佳的。
梁晨的目光裡卻是閃過一抹異樣的神色。在他認為，就算是思維再敏捷的人，拿到陌生詞句之後也要經歷思考的時間，哪怕只有短短的幾秒鐘，而這個考生從頭到尾，似乎都是不假思索地說出答案，給他的感覺不像是「答」而是在「背。！
而這時，一位縣委工作人員走到梁晨身旁，給梁晨的茶杯裡添了茶水。梁晨腦中驀地想起三年前自己的面試經歷。心念一轉，立刻做出了一個臨時性的決定，他向四號考生問出了第五個問題。
「四號考生，你的面試表現相當的出色，但是，在剛才工作人員交給我的紙條上，卻是有人反映你通過關係提前知曉了考題，對此。你有什麼解釋」。
主考官的這一句問話，彷彿一顆響雷在楊睿的耳邊響起。他通過姑夫獲知面試題目的秘密怎麼可能會被別人知道？是誰反映的？難道是剛才那兩咋，女孩？不可能啊！他與那兩個女孩根本沒有競爭衝突，再說了，他當時雖是抱著炫耀的心理小說了關於考題走向的話，但關鍵字眼他卻是半點也沒透露。
看著主考官，也就是縣政法委梁書記手中拿著一張紙條，並向他射來嚴肅的目光，楊睿臉色不由變得蒼白，白淨的額頭上開始出現了細密的汗珠。一股恐懼湧遍他的全身，讓他根本想不起如何作答。
其他幾位考官臉上不禁浮現出古怪的神情，他們都有相當的面試主持和參與經驗。對於粱晨這種「圈套式問題，也已司空見慣。這也是考驗考生個人心理素質和臨場應答能力的一種提問方式。剛才侃侃而談，表現極佳的四號考生會卡在這個問題上不知所措，那要麼是該考生心理素質極差，要麼，就是心裡當真有鬼！在過了五分鐘之後，梁晨放下了手中的紙條。實際上，這張紙條與四號考生面前的紙條並沒什麼不同。粱晨只是蓄意地將其做為了一件輔助道具。望著不知所措的四號考生，他沉聲開口道：「四號面試考生，剛才的問題，也是面試考題中的一項，希望沒有因此而對你造成什麼壓力！現在時間已到。稍後將公佈你的面試成績！」
蝦米！？楊睿用難以置信地目光看著主考官，在感到如釋重負的一瞬間。他幾乎懊悔地想抽自己的嘴巴。他怎麼就沒想到呢？在面試裡一些主考官總會使些小花招，比如你明明回答的很好，考官卻非要用遺憾地語氣告訴你回答的不怎麼樣，並會追問，如果此次面試失敗。你以後將會怎樣做？諸如此類！
楊睿艱難地站了起來，他心裡很清楚。如果不是他心裡有鬼。這樣的問題根本就難不倒他。他剛才完全可以理直氣壯地回答，做為一名考生，做為一名在大學就響應號召入黨的黨員，他絕不會做出任何舞弊的行為，也對持反對這種破壞公正公平競爭的耳恥行為！然而。現在說什麼都晚了。他沒有讓時光倒流的能力，哪怕是僅僅五分鐘！
接下來就是考官相互交流打分階段，當然，這個相互交流。並不是指考官們互相商量後才給考生打分。而是指在各自評分完畢的情況下，與其他考官統一評分標準，以便橫向之間的寬嚴基本統一，避免評分差距過大。
梁晨打的分數，是五十九分。這毫無疑問，是個最低分，而且是一下低的離譜的最低分。事實上，粱晨完全可以給零分。但意義不大，因為按照評分標準，最低分和最高分一樣，是要被去除的。
縣委組織部副部長廖興華就會在梁晨右手的個置，在偷偷瞄到梁晨的寫下的分數之後，他將自己已經寫好七十五分勾抹掉，換成了六十五分。然後裝作不經意地向身旁的紀委副書記亮了亮，後者心領神會，拿起筆也寫了個六十六分。
來自異縣的幾個考官將自己的分數與主考官交流了一下，他們當中，最高分給到七十八，其餘都是接近七十分左右。最後經過計算，四號考生的最終得分，為六十九點七七分。
聽到這介，得分，楊睿不禁面如死灰，如果不出意外，他這個成績是註定要杯具了。木然
來自異縣的幾個考官都是老油條，察言觀色就明白那位年輕的政法委書記態度風向。所以都有分寸地將分數向下壓了壓，從而造成了四號考生的成績比前一個表現不佳的三號還杯具！
「各個考官好，我是五號考生！」不用看人，只聽著悅耳動聽的聲音，各位考官加上工作人員無論老中青少，都是不禁精神一振，齊齊將目光投了過去。聲音好聽，人也沒有令他們失望，站在考場中間的女孩亭亭玉立，俏麗動人。
嘴角微微挑起，掛著既不張揚也不羞赧地淺笑，水亮的明眸微轉，散發著令人心動的熠熠光采。被五號考生的目光掃過，各考官都有一種春風拂面地感覺。
在面試過程中，一叮，人的相貌，氣質，衣著也是影響考官評分的重要因素。美女走到哪時都是受歡迎的，這幾乎是一條鐵的定律！
「五號考生，首先恭喜你通過了筆試，成功進入面試階段！」依舊是老套的開場白，只是重複了五次，粱晨就覺得有些不耐煩了，話說考官的活了不是那麼好乾的。
在梁晨提出第一題之後，方變變經過短暫地思索，很是出色地闡述出「人性化執法的寬嚴相濟。以人為本的中心思想」從那張紅唇裡流出的悅耳聲音。對於考場每一個人來說，都是一種享受。