「每一個人都是天才，只是更多的人沒有天才自我意識，沒有把自己作為天才來打造。很多人都是人才，只是缺少發現人才的眼光，包括自我發現。營銷的定位也是這樣，一件事件、一樣東西，關鍵看你怎樣定位它。所以，做旅遊策劃也好，做旅遊營銷也好，做旅遊品牌也好，首先要做的就是定位，市場的定位，品牌的定位……」
我和公司的業務員們交流地熱火朝天，氣氛相當熱烈。
通過和他們交流，一方面我用自己的一些東西來影響他們，另一方面，我也從他們那裡學到了一些東西，更重要是瞭解了他們的基本情況以及內心的真實想法。
我感到，肖竹帶出來的這支營銷隊伍，基本素質都是不錯的，雖然能力參差不齊，但是，都很敬業，都很有責任感，是一個充滿理想的朝氣蓬勃的年輕群體。
有理想就會有動力，理想，是成功的基石，是人生的燈塔。
最後，我對大家說：「我們大家都是做營銷的，我們的目標不能僅僅滿足於做一個合格的營銷人員，我們要做優秀的，做我們同
行裡最優秀的……我想說幾句話和大家共勉：
「首先，樹立自信心，相信自己，這是做為一個成功的旅遊銷售人員必備的精神，雖說世上無難事！但萬事開頭難！真誠的待人，不屈的性格，頑強的毅力和細緻的作風是一個成功的銷售人員不可缺少的條件；
「其次，明確自己的人生遠景，確定自己的事業目標，制定自己的工作計劃，這是一個成功的銷售人員不可不鍛鍊與眾不同的自我獨立思考、獨立分析、獨立解決問題的自我管理方式；再次，真心熱愛旅遊營銷這份事業，真心熱愛你的客戶，真心熱愛你的產品，真心熱愛你所在的企業……
「最後一點，就是加強語言的形體的表達方式和溝通能力，努力提高和每一個人的親和力！對於旅遊營銷人員來說，永遠面臨著挑戰，這也正是旅遊營銷的意思和魅力所在……大家都是有理想的熱血青年，只要你具備了上述的條件，無論你走到哪兒，無論你從事任何行業的營銷，你一定是出色的！」
我的話說完，大家熱烈鼓掌，都帶著敬佩的目光看著我。
「好，精彩，帶勁！」正在這時，門口傳來一聲喝彩。
聞聲看去，門口站著兩個人，一男一女，那聲喝彩是來自於那男的。
我和海珠都沒有注意到這兩人是什麼時候來的。
來人是多日未出現的海峰，另一個是秋桐。
他倆怎麼一起到這裡來了？
看著站在門口笑嘻嘻的海峰和秋桐，海珠樂了：「哥，秋姐，你們來了。」
海峰和秋桐笑呵呵地走進來。
我這時對海珠說：「你的會還繼續開不？」
海珠說：「開完了，沒什麼事情了。」
我對大家說：「你們美女老闆的親哥哥來了，我的美女老闆來了，大家散會，都吃午飯去吧。」
於是，大家散會，小親茹蹦跳到海峰和秋桐面前，拉著秋桐的手：「大哥哥大姐姐，你們什麼時候來的呀，我怎麼木有看到呢？」
我和海珠同問，看著海峰和秋桐。
海峰笑道：「我來看我妹妹啊，剛到門口，正好遇見秋大美女也來了，我們看到你們正在開會，就沒有敢打擾，在門口悄悄偷聽呢。」
秋桐微笑著：「我們偷聽了半天了，易大師的經典營銷理論講的這不錯，今天又學到了好東西，長見識了。」
海峰看著我說：「你小子肚子裡的貨就是多，我聽了了受益匪淺，怎麼樣，抽空到我公司，給我的人也講講課？」
我說：「死一邊去，你那邊是外企，管理方法和經營思路比我的可先進多了，我可不敢去班門弄斧！」
「此言差矣，不管是外企還是內企業，管理和經營都是有共性的，有時候，外企的管理和經營未必就比內企強，企業屬性是次要的，關鍵的，還是做管理和經營的人，人，才是生產力當中最關鍵的因素。」海峰說：「不要盲目崇外，有些外企的管理經營也是做得一團糟。」
「但是，你的管理和經營還是不錯的吧，」我說：「不然，你們總部當初也不會把你小子調到星海來救火。」
（本章完）