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第15章 職場陷阱(第1頁,共2頁)

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王照海把這個問題報告給了楊經理,楊經理很關心質量部和採購部的意見,甚至詢問了他們具體說話的內容,自己卻一直不發表意見。最後,他讓王照海把周全叫過來。當著他們兩個人的面,楊經理說:「周工,你到公司也有一段時間了,經驗也很豐富,公司也很重視你的成長,一直要找機會鍛鍊你。這次的事情本來應該是各個部門的經理參加,但是我另外有其他的事情。這次的會議你就代替我參加,算是一個鍛鍊的機會吧。金鑫交付的問題應該你比較清楚,如果有不清楚的地方,就問問王照海。沒問題吧?」

周全聽到這裡也不禁喜上眉梢,連聲說沒問題。王照海心裡隱隱有些不滿,他很想代表部門參加這次會議。但是轉念一想,這次的事情比較複雜,自己也確實沒有這種部門溝通的經驗,多一事不如少一事,還是做好自己本職的工作更重要。

後來碰到李娟,和她聊起這件事。李娟笑了笑,說:「你趕緊把這個決定告訴惠姐吧,讓她心裡有個準備。這種事情,你不攪和進去也好!」

王照海感覺李娟話裡有話,但是李娟只是神秘一笑,說:「到時候你就知道了,老楊做事的風格我最清楚了。」

王照海雖然一頭霧水,但是自己的工作很多,根本也沒心思考慮這些事情,就去忙自己的工作去了。最近出了不少問題,雖然眼前看起來似乎是平靜下來了,但是他覺得現在貌似平靜的局面之下暗流洶湧,要命的是自己又看不清楚這些暗流。他搖了搖頭,心說:「還是做好自己的事情吧!」

臨近中午的時候,王照海意外地接到了李素梅的電話。原來李素梅剛剛見了附近的一個客戶,想到王照海就在附近工作,就打了一個電話給他,問他有沒有時間中午一起吃飯。王照海表示自己沒問題,只是中午時間短,只能在公司附近吃飯。李素梅說:「沒問題,我這就過來,你回頭告訴我具體的地方。」

中午吃飯的時候,李素梅詢問王照海最近的情況。王照海說:「計劃的工作已經基本上手了。只是有些問題比較棘手,還沒有好的處理方法。」兩個人一邊吃一邊說,王照海把交付的問題告訴了李素梅。

李素梅說:「這就是人際關係的好處了,與人為善還是很重要的!如果不是那個文員幫你,這次的問題你就很難解決了。從這件事來看,你和同事的人際關係也開始建立起來了,不錯呀!」

王照海說:「我也覺得她人不錯。不過我真的沒有特別去搞什麼人際關係,我也不知道怎麼去搞人際關係,有些人我看到就頭痛。」

李素梅說:「其實很多人際關係都是你這樣建立起來的,不是刻意去做的!」

看到王照海似乎沒有理解,李素梅解釋說:「你想想啊,你現在已經有一些朋友了。這些朋友有哪一個是你用人際關係技巧獲得的?還都不是在生活和工作的過程中,逐漸交往,慢慢地越走越近,最後成了朋友的?」

王照海點點頭表示認同。李素梅說:「每個人都有自己的興趣和愛好,也有自己的個性和追求,其實這些特點才是我們最重要的交際手段。這就是為什麼有些人一見如故,有些人天天相處,卻形同陌路。我們自己的特點決定了我們的人際關係。」

王照海心裡一動,問:「梅姐的意思是,做好我們自己才是建立優質人際圈的基礎?」

李素梅點頭說:「就是這樣啊!你自己決定你的圈子,而不是技巧決定你的圈子!你以為你想和誰做朋友就能夠做得了嗎?做老闆的老闆朋友多,做高層的高層朋友多,做普工的普工朋友多。到哪兒都是這樣!」

王照海這時突然想起了周全,他感覺自己有些明白了,問:「那麼說技巧其實不重要咯?我一直很苦惱自己缺乏人際關係的技巧。」

李素梅把身體往後仰了仰,說:「我可沒這樣說呀!我只是認為技巧不像自身素質那麼重要而已。天天鑽研技巧,可能會得計於一時,最終卻很難持久。因為路遙知馬力,日久見人心。老熟人之間還能有什麼技巧,誰不瞭解誰呀。但是沒有技巧也是不行,而且有些技巧本身就來源於基本素質的要求,比如要寬容別人,沒有一定的素質,怎麼去學技巧都很難寬容待人。但是寬容本身是最好的人際交往技巧之一。」

王照海感覺自己還沒有想得很清楚,決定把這個問題暫時放一邊,問:「梅姐給我說說這次交付的問題到底是怎麼回事吧?我還真搞不清楚他們為什麼這樣做。」

李素梅分析說:「感覺好像是採購部想匯入供應商,而質量部則拼命想保持現狀。所以採購部利用供應商不配合的機會做文章,封住質量部的口,讓他們必須同意匯入供應商。而質量部可能是通知了供應商補救關係,所以,供應商對你的態度大大改善了。」

王照海恍然大悟,說:「原來是這麼回事呀!我還說呢,採購部為什麼不直接解決我的問題,反而是大張旗鼓地說要匯入供應商。採購部這麼一搞,交付問題還真解決了。」

王照海又說起楊經理讓周全參加會議的事情,說的時候心裡還是有一些不平,李素梅知道了之後問王照海:「颱風的威力你見過吧?」

王照海有些意外這個問題,說:「當然了,颱風來的時候往往是暴雨傾盆,大風大雨,所過之處,一片狼藉,有些時候連樹都被吹倒了。」

李素梅微微點頭,說:「但是你看看,颱風來的時候,往往都是那些站在風口、喜歡出頭、根基淺的樹更容易倒,那些紮根很深、躲在樹林裡面的樹很少倒掉。」

王照海一時沒有搞明白李素梅的意思,李素梅解釋說:「你們基層員工就是那些樹,不好的老闆就是颱風,如果根基都沒扎牢,一味地想出風頭,最後的命運難免是被連根拔起。你這個階段,來公司時間還短,公司的氛圍又是這種樣子,與其想做出成績被領導重視,不如做好基礎工作,把根扎牢,存活下來,學到足夠多的東西才是最重要的。」

中午的時間很緊,王照海還在回味的時候,李素梅敲了敲桌子,王照海一看,李素梅用手指指了指自己的手錶。王照海才驚叫起來說:「時間不早了,我要回工廠了。」分手的時候兩個人約好週日再聊。

週五的下午,王照海去倉庫瞭解了一下發貨,從倉庫出來之後,他穿過車間準備回辦公室,卻意外地發現李娟和胡長瑞都在車間,兩個人心情不錯,正在聊什麼。王照海打了個招呼,準備回辦公室。李娟卻叫住了他,說:「陪我們聊聊天唄。」

王照海笑了笑,說:「有胡工陪你,不差我這一個吧?不過既然美女發話了,我就恭敬不如從命了。」

李娟笑著說:「這樣才乖!我是看你乖才幫你的。領導正在辦公室發脾氣,你就別傻乎乎地回辦公室觸黴頭了。」

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